YOUNG POTENTIAL
PROGRAMMA
Bij DDE engineeren we de fabrieken van morgen.
Hoe begin je daar nu aan? Want fabrieken van morgen engineeren doe je niet op 1, 2, 3.
6 maanden mag je een intensief begeleidingsprogramma verwachten, gecombineerd met jouw eerste stappen in onze projecten. Dan ben je goed op weg als multidisciplinair Projectingenieur. Je volgende stap brengt je naar Expert Projectingenieur of Project Manager.
Weten hoe je wil groeien en wat je graag doet, kan pas door het eerst te ervaren!
Wat mag je verwachten?
Dag 1 & 2
- Onboarding
- Ontbijt met buDDE & andere Young Potentials
- Ontvangen auto, GSM, laptop, …
- DDNA & cultuur
Week 1-5
- Opleidingen
- Project Management
- Process engineering
- Elektriciteit
- CAD & 3D-ontwerp
- Process safety, HAZOP, ATEX, CE
- Meeloopdagen
- Eerste projectwerk met coaching
- Persoonlijke sterktes via Clifton Strenghts
- Teambuilding
- Opvolggesprek
Week 5-8
- Vervolgopleidingen
- Process Engineering
- CAD & 3D-ontwerp
- Mechanica
- Automatisatie
- Energie
- Je wordt gelanceerd als teamlid op jouw eerste project
- Opvolggesprek
Maand 3-6
- Je draagt concreet bij tot het projectteam.
- DDE Opleidings-namiddag
- Opvolggesprek
Na 6 maand
- GraDDuation
- Je bent volwaardig lid van één of meerdere projecten
- Persoonlijk groeitraject
- Midyear evolutiegesprek
Opleidingen, heel veel
opleidingen
Wat niet: Schoolbankengevoel met enkel theoretische opleidingen
Wat wel: Theorie koppelen aan praktijk, door te ondersteunen in projecten
Veiligheidsschoenen &
fluohesje aan
“ A tot Z bij DDE = van conceptueel denkwerk tot en met opstart van de installaties
Sfeer
onder de collega’s
Ons
aanbod
- DDNA: Geen spellingsfout, wel wat onze DDE’ers typeert. Onze medewerkers zijn gepassioneerd, werken klantgericht en dragen kwaliteit, respect en eerlijkheid hoog in het vaandel.
- Werken bij een gecertificeerde Great Place To Work®.
- Flexibele uren, jij beslist waar en wanneer je werkt.
- Kies je werkplek: Bij de klant, op onze kantoren in Gent-Ieper-Herentals of bij je thuis? Flexibiliteit werkt bij DDE in 2 richtingen.
- Geen hokjes denken: Multidisciplinaire interesse, zowel in technieken als sectoren. Geen routineus afgelijnd takenpakket, wel afwisselende verantwoordelijkheden en rollen.
- DD Academy en Ways of Working: kruisbestuiving qua kennis door interne en externe opleidingen, een praktische leidraad in de projecten o.b.v. standaarden
en methodes o.v.v. projectmanagement en techniciteit. - 32 vrij in te plannen vakantiedagen + vervangende feestdagen.
- Een fair loon, bedrijfswagen met tankkaart, GSM + abonnement, fietslease, maaltijdscheques, eindejaarspremie, hospitalisatieverzekering, bonus, … You
name it, we’ve got it.
Meer weten over ons Young Potential Programma?
Interesse voor ons Young Potential Programma?
Momenteel hebben we geen openstaande vacatures. Maar laat je gegevens achter, dan houden we je op de hoogte!
Je kan hier op iedereen terugvallen, elke ingenieur heeft een specifieke expertise.
Dennis
°1998, Burgerlijk Ingenieur Elektromechanica Mechanische Constructie
- – Praktijkgerichte opleidingen
- – Teamwork
Vanaf maand twee kreeg ik de verantwoordelijkheid over een deelproject, mét de nodige ondersteuning.
Ruben
°2000, Burgerlijk Ingenieur Chemische Technologie
- – Veel variatie
- – Vriendschap
- – Interessante opleidingen
Florian
°2000, Burgerlijk Ingenieur Chemische Technologie
- – Collegialiteit
- – Kennisvergaring
- – Flexibiliteit
Hoe word ik nu een
young potential DDE’er?
Momenteel hebben we geen openstaande vacatures. Maar laat hier je gegevens achter, dan houden we je op de hoogte!
Ik solliciteer
Even bellen
Op gesprek
Contract in the pocket
We vliegen erin!
Momenteel hebben we geen openstaande vacatures. Maar laat hier je gegevens achter, dan houden we je op de hoogte!
Ben ik een
Young potential DDE’er?
- Afgestudeerd als burgerlijk, industrieel of bio-ingenieur met maximaal 1 jaar ervaring. Werktuigkunde, elektromechanica, chemie, bio-ingenieur, … Iedereen start in hetzelfde Young Potential Programma. Aangezien we multidisciplinair te werk gaan, is interesse in verschillende technieken belangrijk, nl. process engineering, mechanica, automatisatie, ontwerp, …. Hierna vormen we samen jouw persoonlijk groeitraject o.b.v. sterktes en ambities.
- Je staat ervoor open om op verschillende locaties in jouw regio te werken, nl. bij verschillende klanten en DDE-kantoren. Na de opleidingsperiode is thuis natuurlijk ook mogelijk.
- Veiligheidsschoenen en fluohesje aan, want bij ons zit je niet hele dagen achter jouw PC, maar sta je ook regelmatig op de werf of in de productie.
Meer weten over ons Young Potential Programma?